A Catalunya falten unes 12.622 infermeres, i en el cas de Tarragona, falten 2.582 per arribar al ratis europeus, segons l’informe del CGE. Des del Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Tarragona (CODITA) es recorda que “es preocupant que estiguem encara lluny de les 8,12 infermeres per cada 1.000 habitants que marca la mitjana europea, però», com afirma Gerard Mora, president del CODITA “ens cal també parlar no només de ràtios sinó de dotació segura».
«L’objectiu ha de ser arribar a unes cures segures i de qualitat i donar resposta a l’envelliment de la població i a l’augment de les malalties cròniques», explica el president de CODITA i en aquest sentit parlar de dotació segura ens apropa a aquests objectius.
Pel Col·legi Oficial d’Infermeres de Tarragona es tracta d’incorporar un nou element valoratiu: el qualitatiu, que ha de definir el nombre d’infermeres que necessitem per donar resposta a les necessitats actuals dels pacients en temps real, des de la professionalitat i capacitat resolutiva de les infermeres.
De fet, el propi Consell Internacional d’Infermeres ja explica que comptar amb una dotació d’infermeres segura és fonamental per a la seguretat del pacient i per a la qualitat de les cures.
Context estatal i europeu
Espanya manté una ràtio de 6,45 infermeres per cada 1.000 habitants, molt inferior a la mitjana europea (8,12). Cal dir que aquestes dades són extrapolables al conjunt de la Unió Europea, que per segon any consecutiu torna a reduir la seva ràtio d’infermeres, passant de 8,19 professionals per cada 1.000 habitants el 2024 a 8,12 el 2025. Una tendència que posa de manifest la greu situació que afronta la professió infermera a escala mundial.
Tot i això, molts d’aquests països europeus, que també pateixen un dèficit d’infermeres però ofereixen millors condicions laborals i salarials, continuen afavorint l’èxode de professionals, fet que agreuja encara més la fuga de talent dels països amb menys capacitat de retenció.
Rànquing per comunitats autònomes
Pel que fa a les dades per comunitats autònomes, l’Informe de ràtios infermeres 2026 tampoc dibuixa un escenari gaire més esperançador. Navarra, amb 9,36 infermeres per cada 1.000 habitants, continua encapçalant el rànquing, seguida del País Basc, amb 8,36, que aquest any també supera la mitjana europea. Tot i això, des del Consejo General de Enfermería recorden que el fet d’estar per sobre de la resta de comunitats no significa que no necessitin incorporar més professionals per continuar garantint unes cures òptimes. Les jubilacions previstes i el creixent nombre d’infermeres que es plantegen abandonar la professió també afecten aquests territoris.
A continuació se situen Aragó (7,79), Canàries (7,72), Castella i Lleó (7,71), Melilla (7,51), Astúries (7,46), Extremadura (7,11), Madrid (7,06), Ceuta (7,03), Catalunya (6,58), La Rioja (6,85), Cantàbria (6,77), les Illes Balears (6,70) i Castella La Manxa (6,66), totes elles per sobre de la mitjana estatal.
Tanquen la classificació, i se situen per sota de la mitjana espanyola, la Comunitat Valenciana (6,71), Andalusia (5,81), Múrcia (5,54) i Galícia (5,39), que enguany passa a ocupar l’última posició del rànquing.
CODITA és el Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Tarragona, una entitat que impulsa el desenvolupament professional, formatiu i social de la infermeria. Treballa per reforçar el paper de les infermeres dins del sistema sanitari i la societat, promovent formació continuada, recerca i acció comunitària. El Col·legi, amb més de 4.400 col·legiades, també lidera iniciatives humanitàries, espais de suport professional i programes de salut pública. Te seu a Tortosa i Tarragona
